dreamersgroup.jp 串屋横丁・肉八のドリーマーズ株式会社
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社長挨拶

社長の中村です。

1968年生まれの42歳で、うちの会社では最年長です。店長、リーダー、本部長など主要なポジションはすべて20代〜30代であり、社員全員若くて元気でパワフルな会社です。そして、僕もまだ誰にも負けないくらい毎日ガンガン仕事をしています。

ここで、このホームページを見てくれているみなさんに質問です。仕事が楽しい人生と、仕事がつらい人生、どちらを選びますか?間違いなく仕事が楽しい人生ですよね。しかし、世間には仕事はつらい事、やりたくない事と思いながら人生を終える方もたくさんいます。仕事が楽しいか?つらいか?は業種でも職種でもなく自分の考え方次第です。僕は40歳を過ぎて、この事を本当に実感しています。

僕にとって楽しい仕事とは“変化し続ける仕事”です。何年間も変わらない職場、人生なんて僕には耐えられません。苦痛以外の何ものでもありません。ですから、当社は創業して丸7年で25店舗を出店し、本社と2つの工場を作り、自社流通網を整備し、もの凄い勢いで変化し成長しています。今から7年前はたった1店舗のただの焼き鳥屋だった事を考えると、世間から見ると急成長かもしれません。しかし、我々ドリーマーズは今後更に加速度的に変化していきます。誰かがやってくれる訳ではありません。やるのは我々です。

ドリーマーズはこんな会社です。そしてまだまだ始まったばかりのベンチャー企業です。“就職したい”ではなく、“一緒に会社を作りたい”と思える方を探しています。2012年に50店舗、2015年に100店舗、目標は明確です。やるべき事は山の様にあります。「常に変化し続け全員でワクワクしながら会社を創っていきたい!」僕はこう考えています。

ここまで読んで当社に興味を持っていただいた方、是非、僕の“1ヶ月ごとのメッセージ”を読んで下さい。僕がどんな人間か?ドリーマーズはどんな会社か?全て分かるはずです。そして「一緒にやりたい!」と思ってくれたなら、今すぐ連絡して下さい!僕が直接面接をします。それでは、お会いする事を心より楽しみにしています。ありがとう御座います。

代表取締役社長 中村 正利

会社概要

ドリーマーズ株式会社

商号 ドリーマーズ株式会社
設立 平成15年2月21日
資本金 2,562万円
代表取締役 中村 正利
本社 千葉県茂原市高師348−2
TEL:0475-22-1311 FAX:0475-22-1601
決算期 12月
売上高 6億円(平成19年12月期見込)
主要株主 中村正利(代表取締役)
石井誠二(株式会社八百八町代表取締役)
事業内容 飲食店の経営
串屋横丁FCチェーン支援本部の運営
食品の加工販売
串屋横丁店舗 茂原町保
茂原駅前
八幡宿駅前
四街道北口
都賀西口
浅草橋駅ガード下
八千代台東口
茂原八千代
五井駅前
五井中央
本千葉駅前
稲毛海岸北口
実籾北口
祖師谷大蔵
東あずま駅前
姉崎駅前
川口西口
君津北口
五井東口
蘇我西口
亀戸北口
本八幡北口
高円寺北口
門前仲町
茂原工場 千葉県茂原市小林1978-23
惣菜工場 千葉県茂原市高師348−2

事業部・業務一覧

事業統括本部

目的

店舗運営に関わる全ての業務を統括管理。

主な業務

営業本部・支援業務の業務を統括管理し、 店舗運営戦略・店舗運営が円滑に進むよう管理監督

営業本部

目的

全DC店の経営状態の統括管理。
→キャッシュフロー目標の達成。

主な業務

経営戦略の立案、新人のOJT、DC全店営業キャッシュフローの確保。

支援本部

目的

串屋横丁全店の円滑な運営の為の後方支援。
→全店の永続的な繁栄。
CSの推進(全店の全てのお客様に感動していただく店作り。)
人材育成(継続的な人材育成の実務、指導、管理。
→FCを含めた全スタッフの育成と継続的成長。
※知識、技術、モチベーションの維持、向上。)

主な業務

全店の開店支援。
全店の営業支援。
店舗指導(研修会参加、巡店)。
CS開発(全社内的にCSレベルUP推進)。
研修実務。研修方法開発。エリア研修会の運営指導、管理。社内各部署内での人材育成指導、管理。

仕入生産流通統括本部

目的

安全で低価格で安定した食材の継続的な供給。
高品質で低価格な備品、消耗品の継続的な供給。

主な業務

新規仕入先開拓、安定した仕入量の確保。

生産体制改善拡大。
商品在庫管理、受発注管理、配送管理。

企画室

目的

常に改革、成長、変化を続け成長を維持する為の企画開発。
対外的に戦略的な情報提供。

主な業務

商品開発。
備品、設備開発 新規事業開発。
イベント企画。
広報、宣伝、ブランディング。
マーケティング。

管理本部

目的

社内の全ての管理業務を統括し経営体質の強化、社内体制の整備を図る。

主な業務

経理、総務実務。
採用活動。
社内ITシステム構築、維持管理。
資本制策。
危機管理。
コンプライアンス。
対外的な法的対処。

店舗開発推進本部

目的

計画的、戦略的な出店を行う。
(店舗完成後各支援本部に引渡し)

主な業務

加盟店募集。
物件開発。
設計施工管理。




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